Сообщается, что Национальный совет по трудовым отношениям подает жалобу на гиганта онлайн-торговли
Как сообщает BuzzFeed News, в пятницу BuzzFeed News сообщила, что активистка из Amazon, которая была уволена гигантом онлайн-торговли в начале этого года, будет рассматривать дело в суде в следующем году. Ссылаясь на документы, полученные по запросу Закона о свободе информации, издание сообщило, что Кортни Боуден утверждает, что Amazon угрожала ей и временно отстранила ее до увольнения, поскольку она говорила с другими работниками Amazon об улучшении условий труда и оплаты во время пандемии COVID-19
Жалоба по делу Боудена была подана 13 ноября Национальным советом по трудовым отношениям, согласно BuzzFeed News, и в ней утверждается, что Amazon «вмешивается, сдерживает и принуждает сотрудников к осуществлению прав, гарантированных Национальным законом о трудовых отношениях»
на Amazon
- Сенаторы требуют ответов об увольнении сотрудников активистов Amazon
- Вице-президент Amazon подает в отставку в знак протеста против увольнений сотрудников-активистов
«Amazon придерживается политики не комментировать активные судебные разбирательства», — заявил CNET представитель по электронной почте. «Тем не менее, мы не терпим ответных мер в отношении сотрудников, которые выражают озабоченность».
Сообщается, что слушание назначено на 9 марта 2021 года
Несколько сотрудников-активистов, которые говорили о предполагаемых небезопасных условиях складских помещений во время пандемии коронавируса, были уволены Amazon в начале этого года. В ответ девять сенаторов США в мае направили письмо генеральному директору Джеффу Безосу. запрашивая подробности о его политике прекращения действия. Письмо подписали избранный вице-президент Камала Харрис, а также сенатор Элизабет Уоррен, Берни Сандерс, Эдвард Марки, Ричард Блюменталь, Кори Букер, Шеррод Браун, Кирстен Гиллибранд и Тэмми Болдуин
«Учитывая четкую публичную историю защиты этих четырех рабочих от имени условий здоровья и безопасности рабочих на складах Amazon до их увольнения», — говорится в письме, а также «расплывчатых публичных заявлениях Amazon относительно нарушений« внутренней политики », мы ищут дополнительную информацию, чтобы точно понять, что это за внутренняя политика «.
Amazon защищал увольнения в то время, утверждая, что это не связанные и изолированные увольнения
«Эти люди были уволены не за публичные разговоры об условиях труда или безопасности, а скорее за нарушение, часто неоднократно, политики, например, запугивания, физического дистанцирования и т.д. «Мы поддерживаем право каждого сотрудника критиковать или опротестовать условия труда своего работодателя».
Национальный совет по трудовым отношениям от комментариев отказался. Связаться с Боуденом для комментариев не удалось